RT @minjang_kim: 그렇습니다. 제가 경험한 미국 회사에서도 승진은 trailing 시스템이죠. 즉, 다음 레벨의 실력을 꾸준히 보여줘야 승진이 됩니다. 이게 일반적인 승진 시스템이죠. 특히 운이 좋아 반짝 성과 낸 사람을 함부로 승진 시키면 문제가 됩니다. 한번의 운인지 지속적인 능력인지 구분을 잘 해야.. https://t.co/jsXiH3QnIj

그렇습니다. 제가 경험한 미국 회사에서도 승진은 trailing 시스템이죠. 즉, 다음 레벨의 실력을 꾸준히 보여줘야 승진이 됩니다. 이게 일반적인 승진 시스템이죠. 특히 운이 좋아 반짝 성과 낸 사람을 함부로 승진 시키면 문제가 됩니다. 한번의 운인지 지속적인 능력인지 구분을 잘 해야.. https://t.co/jsXiH3QnIj

— redacted (@minjang_kim) January 3, 2019