RT @jaenjaen2022: 저는 우리 남성인권렬사 님들께서 좀 문제를 정확히 이해하시고 비판을 하시기를, 하다못해 시비를 걸거면 직접목적사업인 4.5조에만 시비를 걸어보기를 바랍니다만 제가 이런 타래를 쓴다고 해서 이 분들이 이해라도 할 수 있을까요? 읽어보기라도 할까요? 저는 기대하지 않습니다. https://t.co/YVjDuB2J6h

RT @jaenjaen2022: 저는 우리 남성인권렬사 님들께서 좀 문제를 정확히 이해하시고 비판을 하시기를, 하다못해 시비를 걸거면 직접목적사업인 4.5조에만 시비를 걸어보기를 바랍니다만 제가 이런 타래를 쓴다고 해서 이 분들이 이해라도 할 수 있을까요? 읽어보기라도 할까요? 저는 기대하지 않습니다. https://t.co/YVjDuB2J6h

— 호 (@shawn_won) Jan 8, 2022

RT @piropiroriyusa: 백신의 효과를 두고 가부 또는 정오의 문제로 묻는 재판부. 과학적으로, 확률적 유효성으로 답하는 복지부. 안티백서, 혹은 백신회피자의 논리를 고스란히 반영한 재판부. 이걸 명확하게, 100프로로 답하는게 불가능하단걸 알고도, 재판부의 승리라고 정신승리하는 법조기자까지. 해악이다. https://t.co/EEOGifOws1

RT @piropiroriyusa: 백신의 효과를 두고 가부 또는 정오의 문제로 묻는 재판부. 과학적으로, 확률적 유효성으로 답하는 복지부. 안티백서, 혹은 백신회피자의 논리를 고스란히 반영한 재판부. 이걸 명확하게, 100프로로 답하는게 불가능하단걸 알고도, 재판부의 승리라고 정신승리하는 법조기자까지. 해악이다. https://t.co/EEOGifOws1

— 호 (@shawn_won) Jan 8, 2022

RT @royroy_j: 대표: 코드리뷰로 달성하고자 하는 공익이 뭐죠? CTO: 차근차근 설명하자면 대표: 단답식으로 해주세요. 이해가 안 됩니다. CTO: 개발문화를 확립하여 인재이탈을 막는 겁니 다. 대표: 코드리뷰 잘하는 회사도 퇴사자는 있다면서요? CTO: 아무 것도 안하고 있으면 개발팀이 붕괴하겠죠. 대표: 하아...

RT @royroy_j: 대표: 코드리뷰로 달성하고자 하는 공익이 뭐죠? CTO: 차근차근 설명하자면 대표: 단답식으로 해주세요. 이해가 안 됩니다. CTO: 개발문화를 확립하여 인재이탈을 막는 겁니 다. 대표: 코드리뷰 잘하는 회사도 퇴사자는 있다면서요? CTO: 아무 것도 안하고 있으면 개발팀이 붕괴하겠죠. 대표: 하아...

— 호 (@shawn_won) Jan 8, 2022